Tartalom

• irányok

A vezérigazgatói pozícióért való versengéskor az interjú első lépése a jól megírt újrakezdés. A tanterv általában részletesebb, hosszabb, és nagyobb hangsúlyt fektet a tudományos és szakmai eredményekre. Egy jól megírt újrakezdés lehet felejthetetlen, biztonságos interjút, és még a vezérigazgatói helyszínre való ajánlathoz is vezethet.

irányok

A folytatás segíthet abban, hogy megkapja az interjút a vezérigazgató helyszínén. (képzelte fel Lisa Turay a Fotolia.com-tól)

1. Írja be a számított értékeket. Adja meg az első és az utolsó nevét, címét, telefonszámát és e-mail címét az önéletrajzának tetején. Helyezze a nevét félkövér betűkkel és növelje a betűtípust.

2. Sorolja fel a legújabb címeket és képességeket. Írj arról, hogy hol dolgozol, mit csinálsz, és milyen képességeid vannak. Tegyük fel a vezérigazgatás szempontjából releváns készségeket, mint például a vezetői készségek, a költséggazdálkodás, a szabályozás és a kapcsolatok, a csapatok építése és egyéb szükséges stratégiák.

   
   

3. Adja meg korábbi tapasztalatait. Jelölje ki az egyes cégek nevét, az azok megmunkálásának dátumát, és írja le, hogy mit tett mindegyik vállalatnál. Részletezze a figyelemre méltó készségeit és eredményeit minden egyes pozícióban, hangsúlyozva, hogy ez hogyan tesz Önnek egy erős jelöltet a vezérigazgatói pozícióban. Írja be a készségeket egy bekezdésben, és jelölje ki az elért eredményeket.

4. Sorolja fel és részletezze tanulmányait. Tartalmazza a diplomát, diplomát és más végzettségeket. A vezérigazgatói pozícióhoz nem szükséges megemlíteni a főiskolát. A közzétett cikkek és tézisek listája.

5. Sorolja fel a szabadidős tevékenységeket. Hangsúlyozza vezetői pozícióit csapatvezetőként, és magában foglalja az önkéntes és jótékonysági munkát is.

   
   

6. A kapott díjak listája és részletezése. Jelölje ki a főiskolai és foglalkoztatási díjakat, például a főkötelezettek listáján, kitüntetéssel, vezetői díjakkal és közösségi szolgálati díjakkal.